В ожидании ребенка, многие будущие мамы задаются вопросом: когда же можно будет уйти с работы в декрет? Ведь совмещать профессиональную деятельность с вынашиванием малыша порой бывает достаточно трудно. Да и подготовиться к родам нужно основательно: все отмыть, постирать, приобрести приданое для новорожденного, а порой – и сделать небольшой косметический ремонт в доме. Ожидая ребенка, женщина устает в два раза больше, так что перед родами нужно набраться сил – ведь потом для этого совсем не будет времени.
Находясь в декретном отпуске, беременная получает небольшой отрезок времени, чтобы заняться своим здоровьем и подготовиться к родам. Ведь от того, как пройдут последние месяцы беременности, зачастую зависит успешность родов. И очень хорошо, если будущая мама проведет их в спокойной и благожелательной домашней остановке.
Время начала вашего декретного отпуска зависит от того, многоплодная беременность или одноплодная. Если вы ожидаете одного ребенка – декретный отпуск начинается с тридцатой недели беременности, если же у вас должны родиться близнецы – с двадцать восьмой. Но такие сроки не являются обязательными при выходе в декретный отпуск. Если вы себя чувствуете неплохо и состояние здоровья стабильно – вполне можно оставаться на рабочем месте до последнего месяца или даже последних недель.
После того, как беременная выходит в декретный отпуск, она получает декретные за 140 дней. Это неплохая сумма, которую можно израсходовать на приданое для малыша, коляску, кроватку и другие необходимые для новорожденного вещи. Если роды проходили с помощью кесарева сечения – декретных получается еще больше.
Но, по большому счету, не так уж и важно, на каком месяце вы уйдете в декрет. Гораздо важнее запомнить эти последние моменты беременности: каждый толчок, каждое шевеление. Ведь это же настоящее чудо – рождение нового человека. Также важно находиться в декрете хотя бы год после рождения малыша.
Ведь кто, как не мама, учит ребенка первым словам, первым шагам, первым самостоятельным поступкам. Неправы те женщины, которые через три месяца после рождения ребенка выходят на свое рабочее место, бросая малыша на няню или других воспитателей. Конечно, не все работодатели хотят сохранить место для кормящей женщины, хоть их и заставляет это делать государство. Но этим поступком, дорогие матери, вы навсегда лишаете себя возможности установить духовный контакт со своим малышом. А новорожденного возможности понять, что самый важный человек в его жизни – это его мать.
Многим молодым матерям кажется, что если они останутся дома ходя бы на год, не говоря уже о трех первых годах жизни своего ребенка, то превратятся в деградирующих существ, удел которых только стирка, глажка и уборка, с которыми никто не считается и которые не имеют финансовой самостоятельности.
Но даже если тяжелое материальное положение и заставляет вас идти работать сразу же после декретного отпуска, не забывайте каждый вечер пообщаться со своим ребенком, обнять его и поцеловать. Ведь любому ребенку больше всего на свете нужна его мама, ее внимание и ласка.
